David Coon

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Le Parti vert possède un potentiel énorme pour modifier les conversations de la population du Nouveau-Brunswick et ensuite changer la direction que nous prendrons à l’avenir.

Partout dans la province, il existe des personnes qui agissent par elles-mêmes pour essayer de remodeler l’avenir. Elles mettent en place des systèmes d’alimentation locale et bâtissent des économies locales, elles adoptent des énergies renouvelables et conçoivent des bâtiments à consommation d’énergie zéro, elles gèrent des lots boisés et des fermes durables, elles verdissent la vie urbaine et prennent en main la direction de leur communauté. Je veux positionner le Parti vert pour qu’il soutienne cette révolution émergente du développement durable, à l’extérieur de l’Assemblée législative dans le cadre d’un mouvement croissant pour la durabilité et à l’intérieur de la législature par l’entremise de nos premiers députés élus.

J’ai voyagé dans toutes les régions du Nouveau-Brunswick. J’ai travaillé avec des citoyens, des éducateurs et des groupes communautaires, des pêcheurs, des agriculteurs et des propriétaires de lots boisés, avec des syndicats, des fonctionnaires et des scientifiques, avec des membres des Premières nations et des journalistes. Les personnes avec lesquelles j’ai travaillé savent que je me consacre à ma province et à faire progresser le bien commun. 

Nous devons communiquer efficacement notre vision pour l’avenir du Nouveau-Brunswick et dire aux Néobrunswickois comment nous allons y arriver. J’apporte des décennies d’expérience en communications et en sensibilisation des médias qui nous aideront à faire passer notre message.

Pour être efficaces, nous avons besoin d’un plan de financement pertinent sur lequel nous pouvons compté année après année pour générer les revenus dont nous avons besoin pour soutenir un budget de fonctionnement raisonnable, un chef à temps plein et le personnel du parti. Au Conseil de conservation, j’ai réussi à obtenir des fonds du public et à générer des revenus d’évènements spéciaux depuis les années 80 pour financer notre budget de fonctionnement. Si je suis élu chef du parti, je peux offrir cette expérience immédiatement afin de nous placer sur la voie d’une viabilité financière.

Je veux contribuer à bâtir un Nouveau-Brunswick où nos enfants vont vouloir y rester et y vivre et où les jeunes d’autres régions y seront attirés pour s’y établir. Le Nouveau-Brunswick peut devenir l’épicentre de la révolution de la durabilité au Canada. Cette révolution bouillonne sous la surface dès maintenant. Ensemble nous pouvons harnacher cette énergie qui capturera nos cœurs et notre raison, qui nous fournira cet espoir si nécessaire pour affronter ce qui semble quelquefois des obstacles insurmontables.

David Coon

Biographie

Qui est David Coon?

David Coon est le chef du parti vert du Nouveau-Brunswick et il tentera d’être réélu député de Fredericton-Sud.  Il fait campagne pour retourner à l’Assemblée législative appuyé par un vigoureux caucus de députés verts capable d’introduire de véritables changements à l’administration de la province.

Quels sont les éléments majeurs de la politique de David et de la campagne des verts ?

En quelques mots, la plateforme électorale de David est un ordre du jour positif pour un renouveau, fondé autour de solutions fondées sur des collectivités humaines pour faire un meilleur Nouveau-Brunswick.  David veut améliorer les soins pour nos enfants et nos personnes âgées, en facilitant l’accès aux soins de santé, en diminuant la pauvreté, afin de nous rendre plus autonomes en alimentation et en énergies renouvelables, en bâtissant une économie solidaire et verte, en nous réconciliant avec les Premières nations, et en immunisant notre politique contre le favoritisme et l’influence des grandes sociétés.

En ce moment, quel est l’emploi de David?

Il est député de Fredericton-Sud — le premier député vert élu au Nouveau-Brunswick qui remplit son premier terme à l’Assemblée législative.  Il a été élu en 2014 en défaisant un ministre en poste.

Avant de devenir chef du Parti vert du Nouveau-Brunswick en 2012, il était directeur général du Conseil de conservation du Nouveau-Brunswick, un organisme provincial sans but lucratif.

Que signifie être vert pour David ?

Le vert est la couleur du renouveau.  David voudrait voir l’espoir renaitre dans les yeux de tous les résidents du Nouveau-Brunswick.

Être vert signifie croire que le pouvoir d’une collectivité peut créer des changements pour le mieux.  David croit que nous avons besoin de libérer la sagesse et l’ingénuité de nos collectivités pour relever les défis sociaux, économiques et environnementaux auxquels nous devons faire face.

Les verts représentent non pas la colère et le désespoir, mais l’espoir et une vision positive des choses.  David est d’avis qu’il n’y a rien de ce qui ne va pas au Nouveau-Brunswick qui ne puisse être amélioré ici au Nouveau-Brunswick.  L’administration provinciale doit cesser de rechercher ailleurs la solution à nos défis particuliers.  Plutôt, la province doit travailler en partenariat avec nos collectivités pour appuyer les aspirations locales.  Le changement commence ici, chez nous.

Les verts croient que l’administration provinciale a l’obligation de protéger et d’outiller les familles et les collectivités tout en protégeant l’environnement; mais c’est l’énergie d’une collectivité qui détermine notre qualité de vie.

Être vert signifie pour David penser à long terme pour les générations futures, et non pas seulement aux cycles électoraux de quatre années.  C’est garantir le bienêtre des enfants et des ainés, c’est améliorer la santé de la population, réconcilier la province avec les Premières nations, faire revivre les collectivités rurales, renforcer les économies locales, réussir à nous alimenter nous-mêmes avec nos produits locaux, remplacer notre dépendance envers les carburants fossiles avec des énergies renouvelables, renverser la dégradation de nos forêts — toutes des tâches qui exigent une vision, du temps et de la détermination.  Les libéraux et les conservateurs se permettent d’être captivés par des intérêts privés et politiques.  Des administrations provinciales qui ne se préoccupaient que de leur prochaine campagne électorale ont paralysé le Nouveau-Brunswick.  David croit que la délégation d’un caucus de députés verts à l’Assemblée législative va secouer notre système démocratique pour qu’il serve mieux tous les citoyens de la province.

La vie de David avant la politique?

David est le fils ainé des trois enfants de Charles Coon et d’Iris Page.  Charles a commencé sa carrière comme journaliste d’une petite ville, mais a fini en travaillant en relations publiques pour soutenir sa famille.  Iris était infirmière en santé publique, mais elle est devenue mère au foyer avant de devenir parent seule.  Elle avait été élevée sur une petite ferme mixte où la grand-mère de David s’était assurée que sa mère soit capable d’aller à l’université en faisant des économies avec les œufs qu’elle vendait pour payer les frais scolaires d’Iris.

« Le temps que j’ai passé sur la ferme de mes grands-parents m’a été très formateur.  Très jeune, on s’attendait que vous participiez aux travaux de la ferme, que ce soit pour ramasser la sève des érables au printemps ou pour ensacher le grain de la moissonneuse durant les récoltes. »

David a obtenu son diplôme d’école secondaire avec l’intention de poursuivre sa carrière en science.  Il était fasciné par la façon dont les choses se passent, que ce soit en technologie, en physiologie humaine ou en politique.  Il a obtenu un diplôme en science de l’université McGill où il a étudié l’écologie avec un peu de neuroscience.

C’est à l’université que David a développé son intérêt pour la défense de l’environnement.  « Je ne pouvais pas insérer le respect de mon grand-père envers l’habileté du monde naturel à nous soutenir avec l’alimentation, l’eau salubre et l’atmosphère propre, avec l’énergie, et le mépris flagrant pour la nature inscrit dans les approches archaïques en économie et en politique. »

David a poursuivi une carrière de 33 années en défense de l’environnement et en éducation, en majeure partie avec le Conseil de conservation du Nouveau-Brunswick, basé à Fredericton.

Qu’en est-il de sa famille ?

David a rencontré sa femme, Janice en 1984.  Elle est née et a été élevée à Seal Cove sur Grand Manan, fille de Mansell et d’Estella Harvey.  Mansell était pêcheur et plus tard il a géré la conserverie de sardine des Frères Connors.  Estella tenait les livres et a aussi travaillé à la conserverie.

Janice est diplômée en éducation de l’université du Nouveau-Brunswick.  Quand elle a commencé à travailler comme enseignante, les postes d’enseignant étaient rares, alors elle a pris un emploi comme directrice générale du Conseil de conservation du Nouveau-Brunswick.  Elle a établi et géré le programme de conservation maritime et elle a fondé les Fundy Baykeepers.  Après être retournée à l’UNB en 2006, elle a obtenu une maitrise et un doctorat.  Elle enseigne à l’université St Thomas depuis 2009.

Janice et David ont deux filles.  Caroline qui étudie au Randolf College for the Performing Arts et Laura qui prépare son baccalauréat ès arts à l’université St Thomas.